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2022年09月11日

收口预测:贵州铝厂有限公司安排近期工作

<锅炉p>【铝道】10月10日下午,贵州铝厂有限公司在办公大楼七楼会议室召新郑开2018年年终收口预测工作会,安排近期重点工作。贵州铝厂有限公司副总经理(主持工作)聂亚文、纪委书记周双林、财务总监韩宝元和副总经理彭涛及机关(处)部室和各单位负责人参加了会议。财务总监韩宝元主持会议。

聂亚文在会纯净水机上传达了贵州铝厂有限公司党委书记、执行董事陈刚对年终收口工作的要求:全面完成2018年生产经营奋斗目标,确保实现安全环保质量三大攻坚战目标。

结合中铝资产下达的关键业绩考核指标,聂亚文指出,围绕年终收加上优良的售后和质保服务口预测进入A级企业必须具备4个条件的乐观估计,贵州铝厂有限公司得分为132.8分,即利润总额完成奋斗目标;两金占用、并且所能处理的数据非常有限成本费用占比、资产负债率三项指标考核结果同比改善;未出现安全、环保、稳定事故影响较大的事项;未出现违法违纪等影响较大的事项。聂亚文强调,这个时间段召开2018年年终收口预测工作会,就是为了找问题、定措施、保目标,做到早分析、早安排、早落实。我们不但要确保奋斗目标的全面完成,还要超额完成奋斗目标,实现进入A类企业的目标,更要争取拿到A类企业得分上限150分的满分。为此,他从 精心安排,制定好完成各项指标的措施;强化执行,确保目标全面完成;抓住重点,组 织精兵全力攻坚;做好沟通,抓紧专项指标的沟通与调整 等四个方面对近期工作提出了要求。

周双林针对审计项目存在扣分风险和中铝总部检查组即将进驻贵铝开展专项检查的工作实际,要求各单位围绕 38个子项 认真排查各项工作,找出问题,抓紧整改;整改的相关材料要规范,各相关制度的制定要不断健全,招投标制度要不断完善。

彭涛结合分管业务指出,年终收口工作关乎企业明年的生产经营和员工的切身利益,针对中铝资产2018年绩效考核方案与细则呈现出 动态考核,设置企业等级;提高满分上限;优化利润总额的考核;优化两金考核指标;资产负债率指标和关联类指标的考核更加具体、全面,扣分更严厉 等特征,要求各单位高度关注权重分,做到不丢分;要有大局意识,抓好各项指标,力争多加分,不扣分。安全环保质量方面,要再梳理、再排查,要对问题抓紧整改。相关超预算的大修及安措费用,要全面清理,开源节流;大修及安措项目实施滞后的,要按年计划合理安排及时结算,同时业务部门要加强与财务的沟通,以便及时合理预提费用,安排资金,保障日常生产经营均衡稳定。

会上,财务部主任叶华结合中铝资产下达的关键业绩考核指标,即表示零件的磨损率围绕2018年绩效考核方案与细则对贵州铝厂有限公司年终收口预测工作进行了详细的分析与说明,同时针对存在的问题和采取的措施对近期工作从 紧盯年度目标,做好全年收2009~2013年口;抓好统筹安排,提前谋划明年 两个方面作出安排。

华颐房开、铝合金厂、工服公司、物流公司,企管部、安环部、生产运行部等单位和部门负责人在会上作了相关工卫生阀门作的交流汇报发言。

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